České firmy bez zahraničního kapitálu, s obratem nad 200 milionů korun a nejméně padesáti zaměstnanci znovu vstupují do soutěže Ocenění Českých Lídrů. Jubilejní ročník ukazuje, jak silnou roli hrají domácí podniky v regionech, zaměstnanosti i stabilitě české ekonomiky.
Když se mluví o české ekonomice, pozornost často míří k velkým korporacím, zahraničním investorům nebo pražským centrálám. Významnou část domácího byznysu ale tvoří také firmy, které vznikly a rostou v Česku, mají české vlastníky, zaměstnávají lidi napříč regiony a často stojí na dlouhodobě budovaném know-how. Právě na tyto podniky upozorňuje projekt Ocenění Českých Lídrů, který letos vstupuje do svého jubilejního ročníku. Do soutěže bylo nominováno 2040 společností ze všech krajů České republiky, z nichž 225 splňuje kritéria soutěže vůbec poprvé.
„Život není jen o podnikání a číslech, která oceňujeme, ale také o příbězích lidí. Chceme, aby tito lidé věděli, že je někdo vnímá, že na ně někdo myslí a že věci mají stále svůj principiální smysl.“
Nejde přitom jen o žebříček úspěšných firem. Projekt dlouhodobě ukazuje, jakou váhu mají ryze české podniky pro regionální ekonomiku, pracovní trh i celkovou konkurenceschopnost země. Do soutěže se mohou zapojit společnosti, které jsou stoprocentně vlastněné českými občany, dosahují ročního obratu minimálně 200 milionů korun, zaměstnávají alespoň 50 lidí a vedou podvojné účetnictví minimálně čtyři roky. Takové nastavení vyzdvihuje firmy, které nestojí na krátkodobém úspěchu, ale na dlouhodobé stabilitě.
Podle dat projektu nejvíce nominovaných firem sídlí v Praze, Jihomoravském a Středočeském kraji. Dohromady na tyto tři kraje připadá 45 procent nominovaných společností. Silné zastoupení mají především firmy ze zpracovatelského průmyslu, obchodu a stavebnictví. Na tato tři odvětví připadly tři čtvrtiny všech nominovaných společností. Právě tato struktura ukazuje, že soutěž nestojí jen na jednorázovém růstu, ale také na firmách z tradičních oborů, výroby, obchodu a stavebnictví, které mají v české ekonomice dlouhodobě silné místo.
Odolnost jako nová konkurenční výhoda
Poslední roky nebyly pro firmy jednoduché. Podniky se musely vyrovnat s dopady pandemie, růstem cen energií, válkou na Ukrajině, proměnlivou celní politikou USA i dalším rozpadem globálních vazeb ve světové ekonomice. Právě schopnost obstát v takovém prostředí se dnes stává jedním z klíčových znaků silné firmy. Odborným garantem projektu je společnost CRIF – Czech Credit Bureau, která nominace připravuje na základě hodnocení Indexu CRIBIS. Ten posuzuje finanční zdraví firem podle finančních i nefinančních dat a zohledňuje především hospodářské výsledky za poslední tři roky.
„Index CRIBIS hodnotí kondici nominovaných společností podle údajů z účetních závěrek za období let 2022, 2023 a 2024. Šlo o složité období ještě doznívající covidové pandemie, která změnila svět, následně poznamenané vpádem Ruska na Ukrajinu doprovázené růstem cen energií. Přesto většina nominovaných společností vykázala velmi dobré výsledky,“ říká Pavel Finger, člen představenstva společnosti CRIF – Czech Credit Bureau.
Podle něj jsou rizika pro malé otevřené ekonomiky, jako je Česká republika, zřejmá. České firmy si zatím vedou dobře, zároveň se ale mírně zvyšující počty bankrotů mohou stát signálem, že složitější období ještě nemusí být u konce. Do hodnocení tak nevstupují jen samotné výsledky, ale také schopnost firem zvládat tlak, reagovat na změny a udržet stabilitu v době, kdy se podnikatelské prostředí rychle proměňuje.
Nejen čísla, ale i lidé
Ocenění Českých Lídrů nestaví pouze na ekonomických ukazatelích. Důležitou roli hraje také odpovědnost, stabilita, inovativnost a schopnost firem rozvíjet své okolí. Mnohé nominované podniky jsou zároveň rodinné firmy, které svůj růst staví na dlouhodobých hodnotách, vztahu k zaměstnancům a odpovědném řízení. To je důležité i pro regiony. Silná česká firma často neznamená jen pracovní místa, ale také stabilnější podnikatelské prostředí, rozvoj obchodních vztahů a schopnost držet hodnotu i rozhodování v českých rukou.
„Konkurenceschopnost České republiky stojí na úspěchu firem, které investují, inovují, vytvářejí pracovní místa a prosazují se doma i v zahraničí. Ocenění Českých Lídrů dlouhodobě upozorňuje na společnosti, které dosahují stabilních výsledků, rozvíjejí své podnikání a významně přispívají k rozvoji regionů i celé české ekonomiky,“ uvádí 1. místopředseda vlády a ministr průmyslu a obchodu Karel Havlíček.
Podle něj nejde jen o čísla a ekonomické ukazatele, ale také o konkrétní příklady firem, které mohou inspirovat další podnikatele. Právě tento přesah je pro soutěž důležitý. Ukazuje, že úspěch českých firem se neměří pouze obratem, ale také schopností být dlouhodobě užitečný pro své okolí, vytvářet pracovní místa a posilovat podnikatelské prostředí v Česku.
Deset let českých lídrů
Projekt Ocenění Českých Lídrů letos slaví desáté výročí. Za tuto dobu bylo podle zakladatelky projektu a Podnikatelské platformy Helas Heleny Kohoutové nominováno 13 661 semifinalistů, z nichž bylo vybráno 946 finalistů a oceněno 369 ryze českých firem. „Je nám skutečně velkou ctí, že už celých deset let máme možnost oceňovat úspěch a příběhy ryze českých firem. Zdá se až neuvěřitelné, že projekt Ocenění Českých Lídrů letos slaví své desáté výročí,“ říká Helena Kohoutová.
Podle ní je důležité mluvit o pozitivních příkladech a ukazovat firmy, které mají výsledky, příběh i schopnost obstát v proměnlivém ekonomickém prostředí. „Život není jen o podnikání a číslech, která oceňujeme, ale také o příbězích lidí. Chceme, aby tito lidé věděli, že je někdo vnímá, že na ně někdo myslí a že věci mají stále svůj principiální smysl,“ dodává Helena Kohoutová.
Kdo získá titul Český lídr?
Vítěze v jednotlivých krajích vybere odborná porota z finalistů. Přihlášky do letošního ročníku mohou firmy zasílat do 17. září 2026, jména vítězů budou vyhlášena 12. listopadu 2026 během slavnostního galavečera. Vedle krajských vítězů budou uděleny také speciální ceny, například Celorepublikový lídr, Cena odpovědného podnikání, Výjimečná firma nebo Cena za největší potenciál.
Výsledky soutěže tak znovu ukážou nejen to, které firmy patří mezi ekonomicky nejsilnější, ale také to, kde dnes vzniká sebevědomý český byznys. Ocenění Českých Lídrů připomíná, že za čísly stojí konkrétní vlastníci, manažeři, zaměstnanci a firmy, které dlouhodobě tvoří stabilní základ české ekonomiky.
Zdroj: TZ Ocenění českých lídru
